Джей Кей Групп

Побольше бы таких как ты "некто". В этом сброде нищеты и лимиты Главный индус смотрится очень даже...

Поражают мнения, что "минусов нет...") Чувствуется общая не логичность и заинтересованность подобных доводов... Не бывает мест работы, не имеющих минусов…) Имелось возможность побывать на собеседовании... Отрицательное впечатление от ремонта офиса (всё полуободрано, отсутствие косметического примитивного даже ремонта и т.д.), устарелая орг. техника, откровенное нищенство внешних факторов одежды сотрудников, не наводящее на мысли о пресловутом благоденствии в зарплатах… На прямые вопросы о соблюдении ТК РФ, объёме «белой» зарплате и т.д. Начали поступать откровенные или уклончивые ответы, но прямо указывающие на сплошные нарушения ТК РФ… В коридоре истерировал какой-то руководитель индус, лица сотрудников выражали мучение от «радости работы в организации»… Изначально пришлось понять, что трачу время на собеседование зря, т.к. уже сперва всё не понравилось и настораживало… Годы спустя обратило внимание, что идентичные вакансии организации не исчезают, свидетельствуя о большой текучке кадров…
Единственное не понятно, почему вы все, бывшие работники, не написали жалобы в инспекцию по труду, прокуратуру, ОБЭП, налоговую и пр., а также не обратились в судебные органы за защитой труд. прав… У меня была практика работы в подобной «шарашке», хотя на несколько позиций более приличного пошиба… За не выплату в полном объёме мне зар.платы они в –цати кратном объеме поплатились, а точнее поперхнулись – начиная от вышеперечисленных жалоб многих сотрудников и соответственно штрафов, взяток, взысканий и т.д., после чего кончая сбросом всей инфы всем их контрагентам и противоборствующим сторонам… Так и делайте и не бойтесь! Не жалейте таких работодателей, их должен кто-то учить так не поступать с работниками, т.к. станет дороже им!

Если вам предложили должность руководителя это говорит не о том что вы будете сидеть в кабинете и отдавать распоряжения ,а говорит о том что вы как ссанный веник будете метатся по оргагам и другим инстанциям и договаривать о том чтобы вас хоть как то оставили на том или ином объекте иначе вы не получите з\п потому что у вашего руководителя свой КЗОТ и своя Индийская конституция(ГДЕ ОН ВСЕГДА ПРАВ ) а все остальные подобие..

Так что совет лучше не всупать в данную республику хауса и беспредела.

Объемы большие.

Не считаю, что есть хороший коллектив. Кроме адекватного директора, не видел нормальных людей. Только молодежь, которая занимается сплетнями и т.п. Тяжеловато работать с людьми, которые не хотят работать и не принимают правила компании...

Каккие ты там положительные эмоции увидела?!!!!!Такие как ты и разводят людей при первом собеседовании!!!!Вы посмотрите какая текучка кадров там на данный момент!Даже Коретникова не выдержала с такой бранью,которая сыпится на неё от арендаторов.Как заключается договор?Вам показывают ПЕРВУЮ и ПОСЛЕДНЮЮ страницу типа договора с городом!!!Чтобы всё остальное не запалить!И кстати тут недавно УБЭП к ним приезжал с обыском,чёж вы об этом молчите?Чего ж вы молчите что всю эту контору,если бы ни деньги Кумара уже давно бы распустили а руководство село бы за мошенничество в особо крупных размерах. Я когда устраивался недавно,не много смутил тот фактор что заведуют индусы!И мои предположения оказались оправданны!Жадные крысы-это в целом подходит такое определение для всех их можно сказать диаспоры!О каких НЕЗАДЕРЖКАХ вы там лепите???Нас мало того что опракидывали с бонусами,так потом трудовую чуть ли не зубами выгрызали.Вообщем бегите-бегите и не попадайтесь на этот обман.И постыдились бы писать что-то хорошее о них тут.

Работала в юр.отделе начальницей. Коллектив отвратительный,работают в основном индусы. Сбежала после 4 месяцев,сославшись на болезнь.

Для нас нет

Нет отрицательных отзывов.

Также имел неосторожность устроиться на работу в Джей Кей Групп (она же УК Римакс и еще более 200 юр.лиц). Чтобы понять всю их кухню, хватило так называем стажировки, и конечно той информации, которая есть на сайтах: http://antijkgroup.ucoz.ru/, http://www.msk.cnd.su/antijob/firm_3199.html, http://forum.chelovek-zakon.ru/viewtopic.php?pid=61064#p61064
Пока там стажировался, было ощущение, что я попал на плантацию рабов в далекую Индию, где за мною постоянно следили надсмотрщики (противные индусы)
Но главное не это, а то каким криминалом они там занимаются!!!
Вообщем, я руки в ноги и бежать. Теперь буду вспоминать как страшный сон :)))

Имела неосторожность устроиться на работу в Джй Кей Групп (она же УК Римакс и еще около 300 юр.лиц).
1.Все кабинеты оснащены скрытой прослушкой и видеокамерами.
2.В каждом отделе работает минимум один индус-надсмотрщик.
3.Система необоснованных штрафов (штрафы от руководства за заранее невыполнимые задачи) имеет широкое распространение.
4. Оплачиваемый отпуск 2-е недели и только после года отработки (прямое нарушение Трудового кодекса). В отпуск за свой счет, практически никогда не пускают, а если Вы написали заявление, но не получили одобрение Руководства и не вышли на работу, то на след. день Вас уволят.
5. 4-ая система контроля (журнал охраны, скайп, проджект и надзиратель-индус).
6.Обстановка нервозная, девушки даже падали в обморок.
7.Хаос царит во всех отделах.

Но даже все вышеперечисленное, является ничтожным по сравнению с абсолютно криминальной деятельностью!!!
Куда смотрит прокуратура???
Берут на работу в 99% женщин, и подводят под статью.
Девушки спасайтесь!!!!!

Офис, мебель на уровне начала 90-х годов, представляете, мониторы - "телевизоры", копиры ваще первого поколения и то у секретаря, и не дай Бог свою бумажку откопировать или распечатать - штраф, или из зарплаты вычтут расходы))) смешно, правда? зарпалту, которую обещают - не выплачивают , облагают штрафами(за опоздание на 5 мин, курение, долгое время обеда , если тебе вообще разрешать пообедать, а чего стоит не прийти на общее собрание по средам!!! Все, ты "в черном списке") и в итоге ты еще и им должен будешь. Бизнес- весь криминальный. От и до. Даже вспоминать не хочется зря проведеное время там. Люди, бегите, пока не поздно оттуда. В москве столько рабоодатлей честных.