Мегагринн

От работы в Корпорации только негатив. Сложилось ощущение, что из тебя делают раба. Когда я сказала свое замечание зам. гл. бухгалтеру Артемовой Е.Н. , что нас, работников, не считают за людей- штраф 10 процентов от премии. Когда я была в отпуске и кто то потерял мои папки, которые потом нашлись в архиве, меня лишили на 50 процентов премии и лишила главный бухгалтер, без разбора, меня даже в известность не поставили. Артемова Е.Н. решила , что она БОГ и может воровать у людей деньги. Ей плевать, что человек работал, она штрафует всех кто увольняется У меня украла 9600 руб. Ей было вс равно, что я работала за двоих. Политика у неё одна-депримирование. Если жить в ГРИННе вам ни кто не прибавит премии, вас лишат ваших денег. Я до 3 ночи учавствовала в инвентаризации, в приказе до 22 часов, потом пришлось ехать за свой счет домой на такси. Взяла день в счет отпуска на следующий день, а меня потом этим попрекали. Прежде чем устраиваться в бухгалтерию ТМК ГРИНН Орел, подумайте, сможите ли Вы сдать себя в добровольное рабство. PS: Отдельное спасибо воровке Артемовой Е.Н. мои деньги - Вам на бедность!!!!!!!!!!!!!!!!!

От работы в Корпорации только негатив. Сложилось ощущение, что из тебя делают раба. Когда я сказала свое замечание зам. гл. бухгалтеру Артемовой Е.Н. , что нас, работников, не считают за людей- штраф 10 процентов от премии. Когда я была в отпуске и кто то потерял мои папки, которые потом нашлись в архиве, меня лишили на 50 процентов премии и лишила главный бухгалтер, без разбора, меня даже в известность не поставили. Артемова Е.Н. решила , что она БОГ и может воровать у людей деньги. Ей плевать, что человек работал, она штрафует всех кто увольняется У меня украла 9600 руб. Ей было вс равно, что я работала за двоих. Политика у неё одна-депримирование. Если жить в ГРИННе вам ни кто не прибавит премии, вас лишат ваших денег. Я до 3 ночи учавствовала в инвентаризации, в приказе до 22 часов, потом пришлось ехать за свой счет домой на такси. Взяла день в счет отпуска на следующий день, а меня потом этим попрекали. Прежде чем устраиваться в бухгалтерию ТМК ГРИНН Орел, подумайте, сможите ли Вы сдать себя в добровольное рабство. PS: Отдельное спасибо воровке Артемовой Е.Н. мои деньги - Вам на бедность!!!!!!!!!!!!!!!!!

От работы в Корпорации только негатив. Сложилось ощущение, что из тебя делают раба. Когда я сказала свое замечание зам. гл. бухгалтеру Артемовой Е.Н. , что нас, работников, не считают за людей- штраф 10 процентов от премии. Когда я была в отпуске и кто то потерял мои папки, которые потом нашлись в архиве, меня лишили на 50 процентов премии и лишила главный бухгалтер, без разбора, меня даже в известность не поставили. Артемова Е.Н. решила , что она БОГ и может воровать у людей деньги. Ей плевать, что человек работал, она штрафует всех кто увольняется У меня украла 9600 руб. Ей было вс равно, что я работала за двоих. Политика у неё одна-депримирование. Если жить в ГРИННе вам ни кто не прибавит премии, вас лишат ваших денег. Я до 3 ночи учавствовала в инвентаризации, в приказе до 22 часов, потом пришлось ехать за свой счет домой на такси. Взяла день в счет отпуска на следующий день, а меня потом этим попрекали. Прежде чем устраиваться в бухгалтерию ТМК ГРИНН Орел, подумайте, сможите ли Вы сдать себя в добровольное рабство. PS: Отдельное спасибо воровке Артемовой Е.Н. мои деньги - Вам на бедность!!!!!!!!!!!!!!!!!

В корпорации плохо все: страшно воруют (особенно в общепите -сам видел), руководство хамит и унижает. Заставляют работать сверхурочно, но это не оплачивают. Главный вор - директор Людмила Мошненко. Ей постоянно носят сумки с едой и продуктами "по тихому". А на планерке она потом отчитывает за невыполнение плана и большие издержки. Вечно вычитают из зарплаты за ВСЕ: от невыполненого плана до того, что ты не так посмотрел. Я уволился и слава богу. Надоело это преклонение перед нечистыми на руку людьми, в которых не осталось ничего святого. А Людмиле Мошненко хочется сказать одно: все тайное всегда становится явным. Вы загнали комплекс в "минус" и сделали все, чтобы работать стало невыносимо. Куда только смотрит Курское руководство!????!

Работал в Грине, линия-1. Начальство службы контроля- это что-то. Новый начальник Харисович, только вступив в должность, возомнил себя Богом и Понтием Пилатом в одном лице, с безграничными правомочиями. Заставлял сотрудников сдавать телефоны, что противоречит правам собственности и изымать его, тем более, обыскивать при входе на проходную, прав нет. Нарушение прав собственности. Сокращал контролёрам законный перерыв во время рабочего дня, делал нелепые графики вход-вход-вход-вход и так целый день. Безосновательно придирался к сотрудникам, постоянно ходил и наблюдал за работниками, вместо того, что бы прямо выполнять свои служебные обязанности по поиску недосдачи. Никогда не вникал в документацию и любил просматривать камеры видеонаблюдения, конкретно по своей специфике ничего не делал, только депремировал сотрудников и читал на утреннем разводе постоянную лекцию, как всё запущено, как плохо все работают, что дескать никто не хочет искать недосдачи и тд. Задерживал утренние осмотры до 15 минут, тогда как другая смена перерабатывала. Раньше уходил с работы, притом постоянно. Устраивал глупые проверки сотрудникам, вводил казусные меры по уменьшению недосдачи, например он думал, что грузчики пьют водку в холодильных камерах на зоне ПРР, что тонны недосдачи являются следствием плохой работы контролеров, хотя сама система там чётко налажена и недочётов мало. При скверном и малоразумном начальнике, коллектив хороший, всегда поддержит. Зарплату перечисляли во время, но отношение руководителя всё перечёркивает. Он пытается свалить всю вину на свой же персонал, а сам ничего не делает, что бы улучшить ситуацию.

отношение к людям ужасное , ночной администратор унизительно и по хамски разговаривает с продавцами, как с быдлом особенно Любовь Алексеевна Линия-1 г. Курска.

одно только портит целую картину корпорации как администратор тоогового зала ермакова любовь алексеевна.куда смотрят вышестоящие руководство.она халатно относиться к своим обязаностям.привышает служебные полномочия.к персоналу относится как к животным.стыд и позор что такие люди работают в карпорации

Хочу отметить отрицательные стороны мегакомплекса МегаГринн на пр-те Б.Хмельницкого.
что касается туалетов :
1) высокие, неудобные туалеты, расчитанные на человека выше среднего роста, зачем-то.
2) постоянно течет тонкая струйка воды из кранов, при чем холодная в обеих сторонах;
3) Мыло никогда не бывает, а если бывает, то там что-то сами сотрудники хоз.отд. подкрутили, что выдавить мыло практически удается с трудом да так мало, что приходиться вспенивать ту каплю в ладонях.
Ужжжас!!!! Построили такой огромный комплекс, а мыло, и воду зажали. И я подозреваю, что не только это. Вы уж директора пересмотрите эту сторону, жизненно необходимую. В Европе там всё ДЛЯ ЛЮДЕЙ, а в России ПРОТИВ ЛЮДЕЙ. Ваш посетитель должен бродить по лабиринтам магазинов в хорошем настроении, и уж если вы (директора) хотите чтобы посетитель оставлял деньги - сделайте для него сан узел тоже удобный.

Проработал официантом в боулинге полтора месяца,в итоге полностью так и неоформили и уволили без обьяснения причин и естественно без з/п...Это просто шаражкина контора которая набирает сотрудников(чеще молодежь.за месяц два выжимает все соки(графика работы определенного нет,можно ночевать прямо в грине т.к. на отдых иногда дают 6-7 часов после 17-18 работы!!!) и еще называет себя какой то корпорацией как нет еще приставки суперпупер ....работать там не советую сам буду обращаться в инспекцию по труду.

Добрый день.
Хотел обратится к Вам по поводу задержки выплаты расчета по заработной плате в ЗАО "Корпорация ГРИНН" г. Белгород.
Я официально работал в этой корпорации в должности заведующего производством и уволился по собственному желанию с 1,09,2013 года. НО своя зарплату (расчет) я жду до сих пор, а ведь уже ОКТЯБРЬ! Они объясняют это тем, что они до сих пор не посчитали инвентаризацию, но разве это моя проблема? Прошу Вас посодействовать мне и помочь ускорить этот процесс, ведь они могут еще год считаться, а деньги мне нужны.
Заранее Вам благодарен.
Котенко Антон Александрович
моб 8(985)704-08-12

Отсутствие карьерного роста, все годами сидят на одном месте, сильно развитая семейность в коллективе, работа по принципу "вчера надо было", половина работы бестолковая и бесполезная ибо в последний момент может не понравиться генеральному и все придется переделывать в кратчайшие сроки, из-за чего все время задерживаешься на работе.

Отношение начальства к работникам. Вверх пойдет только тот, кто умеет ходить по головам. Остальные будут сидеть ниже плинтуса. Хамство - на первом месте. Никаких льгот и прав у обычного сотрудника. Только обязанности. Доплаты за дополнительно порученную работу - ноль, а требований - на миллион. Чувствуешь себя рабом.