Лента

Хотелось бы обратить внимание на дирекцию этого комплекса. Не корректное обращение к сотрудникам, повышение голоса, переходящее на истерический крик. С таким количеством покупателей, такой скудный рабочий персонал. Всё доведено до предела. Нет работника, нет доброжелательного покупателя. Озлобленные люди идут на кассы где очереди в 12-15 человек, а то и больше. Срываются все на кассире. Ответьте пожалуйста, какими нервами должен обладать кассир, что бы из 300 человек прошедших через его кассу, 10 ушли не предъявив претензий, и не оскорбив, остальные же оторвались по полной, написали жалобы, за которые потом же этому кассиру, директор Субботкина М.В. сделала выговор. Ценный сотрудник-это, по мнению нашего деректора, пишу фразу которую слышала своими ушами, не нравиться, до свиданья, на ваше место 10 таких придёт.

МРКУ ЗАГИРОВА АЛЬБИНА САМЫЙ ПЛОХОЙ РАБОТНИК ООО ЛЕНТЫ 55.НА ПРИМЕРЕ ТОГО ЧТО ВСЕ КАССИРЫ УВОЛЬНЯЮТСЯ ТОЛЬКО ИЗ-ЗА ЕЁ ПОВЕДЕНИЯ КАССИРАМ ,МОРАЛЬНО ОСКОРБЛЯЕТ ПРИ ВСЕХ ДОВОДИТ ДО ИСТЕРИКИ И СЛЁЗ,С ЕЕ КАБИНЕТА ПОСЛЕ РАЗГОВОРА С НЕЙ КАССИРЫ ВЫХОДЯТ ПРОСТО НЕ КАКИЕ А ИМ ЕЩЁ РАБОТАТЬ С ПОКУПАТЕЛЯМИ.ОНА ПРОСТО ЭНЕРГЕТИЧЕСКИЙ ВАМПИР.НАС И ТАК МАЛО В КОЛЛЕКТИВЕ МНОГИЕ УВОЛЬНЯЮТСЯ ТОЛЬКО ИЗ-ЗА НЕЁ ВКЛЮЧАЯ ВНОВЬ ПРИШЕДШИХ НОВЕНЬКИХ,РАБОТАЕМ БЕЗ ВЫХОДНЫХ ПО 14 ЧАСОВ,ЭТО ПРОСТО НЕ ВЫНОСИМО.ЕЩЁ ОЧЕНЬ БОЛЬШОЙ МИНУС ОНА ВМЕШИВАЕТСЯ В ЛИЧНУЮ ЖИЗНЬ,КОГДА ЕЁ УЧАСТИЕ НАМ СОВСЕМ НЕ НУЖНО,ВОПРОС КАК ОНА СТАЛА МРКУ ЭТО НЕ В ЕЁ КОМПЕТЕНЦИЙ, ПРИМИТЕ ПОЖАЛУЙСТА МЕРЫ УСЛЫШТЕ ПОЖАЛУЙСТА НАС,НАКОНЕЦ ТО ПОМОГИТЕ НАМ, ВЕДЬ ТАК НЕ ВОЗМОЖНА. ЗАРАНЕЕ СПАСИБО

Практически рабский труд - работа мало того, что по 12 часов (при оплачиваемых 11), так еще и без возможности просто передохнуть, постоянно на ногах. Причем принцип такой: "пусть делают никому не нужную работу, но главное, чтобы не отдыхали", пахать придется все 12 часов, когда запланированное на смену кончается - будь уверен тебе не дадут остаток смены покурить в сторонке - нет, тебе взвалят еще кучу дел, зачастую абсолютно бессмысленных и дублирующих друг друга.

Ни разу не услышал слово благодарности от начальства: раскидал целый паллет (куча коробок с товаром на деревянном поддоне высотой до 2ух метров) по полкам - тебе ни "спасибо", ни "молодец", нет - вот тебе еще один, бери больше, кидай дальше. На планерке только и слышно, как все ни черта не делают, в секции "Гастроном" нашли опять просрок и товар на торцах не пополнен, а то, что в секции "Гастроном" два месяца три девченки (выходят каждый день в день либо в ночь) всего работает - это никого не колышет. Да и те трое не уволились только по семейным обстоятельствам, у одной дочка маленькая, кормить как-то надо, а работу нормальную банально искать некогда - 12 часов на работе, 1,5 часа в дороге, потом готовить ужин, дочь укладывать, 4-5 часов сна и опять на смену.

Выдачу премий определяет твой непосредственный, начальник секции, т.е. он захотел - и ты без премии, даже если вся секция в ажуре и план перевыполнен. Начальник моей секции "Работа и Отдых" просто приходил вальяжно впритык к планерке, потом "руки-в-карманы" проходил по секции, сидел часа три за компом и отваливал домой, ни о какой организации своих работников и речи не шло.

Уровень зарплаты просто не соответствует тому труду, что ты вкладываешь в компанию, при этом на твоим глазах зам директора, работающий второй год, покупает уже вторую квартиру в центре.

Обеды дешевые да, но мой приятель работающий на мясном производстве в этой же Ленте, почему-то на них предпочитает не ходить. Совпадение, не иначе.

Текучка кадров просто ужасна, постоянно работают только люди, которые устроились сразу при открытии, на них нагрузка увеличивалась постепенно, потому им сносно, но новичку будет весьма сложно, многие просто забивают, уходят из принципа "лучше нигде не работать, чем так".

когда начал работать. все было хорошо. стали урезать зарплату.в смену просто иногда 1 и на тебя куча начальства и покупателей.Покупатели все почти на крутых тачках,постоянные угрозы о увольнение,начальство все с.

очень много, могу сказать главное что в корпарации лента у меня пошатнулась психика руководство очень не организованое и пофигистичное к своим сотрудникам. Работа тяжёлая как морально так и физически, но если физически это ещё как то можно вытерпить так морально же наооборот( в свои 2* лет я реально поседела в ленте, Пришла с позитивом на работу с улыбкой думая о предстоящем опыте в этом магазине, но сильно разочеровалась. Работаю по сей день в ленте, надумываю уходить, Очень устала просто все соки из меня выжали, Вообщем кому по вкусу концлагерь добро пожаловать в ад

Никому нормально не дает работать мюллер НОКР сам ПЕРВЫЙ вор в комплексе но все ему сходит с рук все уже смеются над эти титаником такое ощущение что компании такие начальники нужны проверки проходят смешно он перед ними передрожит и заново потащил все что плохо лежит и всех опять пугает что видите какой я непотопляемый а вы все гавно под проверки пыли напустит и хорош даже директор с ним ничего сделать не может или не хочет хотя все знает нормальная проверка приехала поговорила анонимно и много узнала бы интересного куда уходят денежки компании ТМЦ

Отношение к людям как к быдло по отношению начальства,продавцы это низшее звено компании, какую работу дадут ту и будешь выполнять, не относящейся к должностным обязанностям, начальство тупое, по каким критериям выбирают в эту компанию не знаю. Выкладку товара можете менять по 5 раз в день, не зная к какому мнению прийти.Есть у них зам.директор Мошталер Оксана очень высокорменая особа, которая только умеет ходить да орать на людей, а сама самая первая нарушает трудовые инструкции. Активируются только тогда когда должно приехать начальство из Питера,почаще бы оно приезжало.Карьерного роста нет, не верьте тому кто сказал что есть.

наверное это зарплата. на момент моей работы это ~87 руб/ч. и дмс который выдается лишь через год. на счет зарплаты это оправдано, работа у меня была действительна не пыльная, и, думаю при желании можно было взять дополнительную работу с дополнительным доходом.

якобы здесь есть, какие там соцгарантии, у нас в Пскове я проболела неделю так меня менеджер расчетно кассового узла Ефимова заставила написать заявление на увольнение, или пообещала "весёлую жизнь" пришлось уволится

каковы отрицатльные стороны в отделе кадров?

работал мерчендайзером от компании поставщика. товар разбросан по всему магазину, найти невозможно ничего. заказывалось товара много, за неимением мест куда это все поднять ставили чуть ли не на чердак магазина и забывали благополучно о товаре, идиоты. товар естесственно не продавался. переодеться негде, вещи оставляещь в кабинете быдло-руководителей. чтобы уйти домой надо подписать такой мини обходной лист у зрс и директора. на поиск этих людей у меня порой уходило времени больше, чем на работу непосредственно. чтобы пойти в туалет надо взять какую-то там карточку у рс (совсем уже совесть потеряли), я конечно это не делал. если в столовой сидишь более 15 мин. начинают делать замечания, не понимают, идиоты, что я сотрудник сторонней организации и у меня обед один час. директор матом разговаривает со всеми. у меня там свобод было больше, чем у сотрудников-продавцов, но тем не менее меня там все жутко раздражало. как там можно работать продавцом- понятия не имею. это концлагерь натуральный. короче- если хотите получить расстройство психики- идите работать в ленту, будь она не ладна!!!

этого ригионального директора Чемыхин Кирил Викторович зовут. сволочь еще та.