Ангстрем

Работал у них сборщиком с июня 11г.по июль 12г.

Серая зарплата.5500р.оклад.(сборки в магазинах бесплатные)проезд не платят,хотя деньги с клиентов за дорогу берут.ездить приходилось по всей Московской области и даже по соседним,Владимирской и Тверской.Очень плохая работа с рекламациями,детали едут из Воронежа по месяцу и поэтому нас заставляли собирать мебель с бракованными частями,чтобы у покупателя не стояли» доски» целый месяц ,а потом когда привезут рекламации разбирать мебель и менять детали и все эти выезды,естественно бесплатно.Недовозы очень даже часто происходят,т.е.недовезли шкаф к примеру в г.Дмитров,вы туда едите собираете заказ,а когда довезут шкаф вы туда едите , и в свободное от других сборок времени(например в выходной)и спокойно дособираете заказ, подписываете акт и тогда сборка будет оплачена.Очень много сюрпризов во время работы,например:у вас два заказа сегодня,среднего объема(две «Эстетики» в базе)звонок!Надо срочно разобрать салон «Золотой Вавилон»т.к. завтра там ремонт(этого никто не мог предвидеть),а вы уже на втором заказе,т.е.надо надо сказать заказчику «Физкультпривет!»и уехать разбирать салон,потом опять же в свободное от других сборок времени (на следующий день уже все расписано.) звонить немного злому заказчику и договариватся о сборке. Или у вас выходной день(согласованный с логистом за неделю)Звонок!Срочно собрать «Глейс» на «Свободе»,некого больше послать, приезжает ДИЗАЙНЕР из Воронежа!И попробуйте отказаться, сразу «досвидос» без денег,таким макаром многих сборщиков уволили и поэтому большая текучка среди сборщиков при вроде неплохом уровне зарплаты(45тыс.самое малое получал) ,да и на складе тоже.И такие похожие ситуации происходят очень часто,не раз в месяц (это форсмажор),а1 в или2 неделю т.е.есть проблемы с планированием,за год ,когда работал, из 20 сборщиков осталось 3 стареньких(такой процент текучки)

Работа без остановки по 12 часов и субботам. При этом зарплата просто мизерная. Скорее валить из этого Ангстрема. Столько работать за такой мизер ещё не приходилось.

Работаю в компании уже давно!!! раньше всё было по другому , но времена меняются и люди тоже , как и везде з/п получает только начальство а консультанты вынуждены побираться, директор никакущий вобще думает только о своём кармане ,у неё в детстве была тяжёлая травма головы видимо поэтому орёт как резаная, менеджера правда ещё ничего понимающие есть!!!
Тем кто хочет придти ради эксперемента просто посидеть то милости просим. Оклад маленький даже нет ни так он жалкий, уже в других фирмах поднимают а наша фирма продолжает выжимать с нас последнее, да и ещё забыла если будете хорошо продовать вас уберут как ненужный товар, вам ведь нужно з/п платить а это ни кому ненужно

Все время завышают план,чтоб не платить з\п. Новых сотрудников оформляют по договору подряда задним числом, то есть вы работаете с 01.08, а договор с Вами заключают при выплате з\п после 22.09. Еще и денег заработаных в полном объеме не получишь, то оштрафуют по чужой вине, то посчетают как им захочется.Не советую идти туда работать. Устраиваешься на график 2\2+выходные дни, а работаешь почти без выходных и без з.п

Работаю в компании более 2х лет разачаровалась полностью,.директора Воронежа не соображают вобще повышают планы ставят нереальные задачи, Если всё разобрать по порядку то дела обстоят так: план более 1,5 млн. бывает и 2 и выше, если сделали завышают заоблочно чтоб не платить з/п
если сделали 80% плана 3% получите если меньше 1% если 100% то выплатят скрепя зубами, потом завысят и вы забудите что такое з/п. людьми здесь разбрасываются, набирают обычных безхребетных которые сидят чисто за выходы 1200 р. В данный момент тоже в поисках работы. Совсем забыла, Самая главная тема, это начальство директор в Москве Ульянова О.В с виду вроде нормальная адыкватная женщина, но если побудите в офисе пол часика сразу поймёте что это не так . Менеджеров очень жалко в этой компании выжимают с них все соки, но а про консультантов вобще молчу
Когда приедите на собеседование вам наобещают золотые горы, но дело конечно ваше, можете верить и устраиваться и работать за 21 тыс руб.

В настоящее время ищу другую работу.Компания летит в пропасть с невероятной скоростью. Руководство не слышит подчиненных, более того если будешь озвучивать свои мысли, по поводу работы и они расходятся с мыслями руководства, ты становишься врагом №1.И все дальнейшие отношения будут построены только на личном.Тебе начинают мстить, используя самые грязные методы. Завышают план, который, кстати,придумывают от фонаря и озвучивают к середине месяца. Зарплата считается каждый месяц по новой схеме, как им удобно.Если начинаешь интересоваться почему не доплатили, тут же куча возражений, штраф итд итп.За что штраф , не объясняют. Если вдруг Вам, все таки, удастся выполнить план и получить достойную зарплату, то готовьтесь, на следующий месяц Ваш план будет в два раза больше и Вас будут, опять таки ненавидеть, в компании продавец не имеет права получать большие деньги.Это даже на собрании обсуждается.

После прохождения собеседования Специалист по подбору персонала сказала мне:Мы рассматриваем Вашу кандидатуру. Уверив меня что я именно тот работник в катором компания заинтересована.А именно -ждите нашего звонка в течении пару дней.Но и в течении пару дней,прошла неделя ни звонка ни ответа я неполучила.Полная никомпитентность!

Каппиталисты выжимают из людей все соки,трудный график 12чX2дня день,2 выходных, 12чX2ночи ,+время добраться до работы,до дома,хронически не высыпался,пользовался снотворным,работал как робот,губительное,издевательское обслуживание техники на которой я работал(причина увольнения),как к колхозному трактору в худшие времена.

Каппиталисты выжимают из людей все соки,трудный график 12чX2дня день,2 выходных, 12чX2ночи+время добраться до работы,до дома,хронически не высыпался,пользовался снотворным,работал как робот,губительное,издевательское обслуживание техники на которой я работал(причина увольнения),как к колхозному трактору в худшие времена.

Если хотите послушать недалекого (что даже не смешно) с вдохновителя найти "команду" в совке - к Толпыкину работать (эйч ар). Если посмотреть на дауна, который вечно грозится отс***ть у того, кто даст денег - к Бриллиантову (типо продажи). Если на напущенного индюка - к Снегову (сложно понять зачем нужна его должность, но в ведении от закупки памперсов до строительства). Если ... ну и так далее, зоопарк полон.
Из неплохих (по отношению к подчиненным), это Плис, но и у него свои интересы в компании. Поэтому и своя команда, куда со стороны не попасть.

Итого . Мрак в общем. Жалко рядовой персонал. Средний менеджмент вечно трясется над своими должностями.
Потраченное время на компанию - самая большая глупость, что была в моей жизни :(

Да, отношение руководства к персоналу, как к быдлу, есть. Руководители гнут пальцы веером. К примеру. директор по персоналу, Толпыкин как то сказал, что он еще не такие заводы поднимал. Это сказал человек пришедший из Донстроя и которому 34 года.
Очень развита бюрократия, которая в принципе мешает работе. Генеральный директор Попов, но по сути всем заправляет Таболкин, ни один документ без визы Таболкина не подписывается. По сути Попов марионетка.
Также всюду видно некомпетентность руководства.

Фирма, не имея возможности, заказать услугу "тайный покупатель" заявляет о вакансии управленца с достойной з\п и сооискателей просит протестировать свои салоны. После получения отзывов сразу обновляют объявления для поиска "новой" жертвы... Прикольные они... а главное думают, что умные...