Болеар Медика

Если хотите поработать тп, то не советую. Если ты новичок, то тебя некому будет правильно обучить. Теории вообще никакой нет. Элементарно про этапы визита, смарт цели там даже не слышали. Вернее теорией обладает начальник отдела и зам, но они никак не передают её менеджерам, те в свою очередь торговым. Платят, конечно, вовремя, но кроме оклада ничего не увидишь. Про учебный отпуск можешь забыть. Это потерянное время,т.к. после этой компании в др. фарс компанию не возьмут, а на др. направление тяжело будет попасть. Начальника только орёт, а как сделать не может сказать. Сам ездит в поля с большими откатами, а потом в офисе гордится какой он молодца, и сколько там не паханного. Почему руководство не считает моржу, пдз это вопрос. Если внезапно устроить аттестацию для тп э то будет веселуха. Можно на камеру снимать и в инет выкладывать. Её менеджеры то не пройдут. А кто больше всех не компетентен? Тот кто больше всего говорит на повышенных тонах, строят из себя начальство. Все вышеописанные это .... Правильно, тот самый отдел

электронные поводки всё сгубили

Якушенко,это юрист, не разбирающийся в законодательстве , с видом похожим на ЖАБУ? Что она может предложить в налоговую, если кто и знает, то в финансовом отделе: Савельева, которая переписывает цифры из одной бумажки в другую, тупая курица, вряд ли владеет чем то, вторая - тень, никакая, начальника уволили по-скотски, формулировку переписывали трижды, без компенсации, вот с ней

С приходом белокурой арийки стало плохо. навязывает свое виденье рабочего процесса. теперь вся организация работает с 8 утра. ни уто не согласовывал, просто в приказном порядке. все считаю опоздание и ранние уходы. столовая закрылась. за два месяца уволили боле 20 чел, ни кому не выплатили надлежащею компенсацию. ссылались на изменения штатного расписания. Кто же мог назвать организацио "Солярис" - СС и назначить арийку начальницей. Людей не делеют. Всех проверяет на детекторе лжи! Если кто дорогу пеерейдет все считай что уволен.

Руководство скурвилось

Работала в новом отделе "Food" работа с сетями (сопутствующие товары). Начинала работу с нуля, не одна т.с не отгружалась заказов не было,работала с дистрибьютором! Подключили т.с - сама лично всё делала и выставляла. Не могли набрать людей. Тут обЪявился сын директора и его друг,там и подруга друга(дети,только что после института,ещё диплом даже не написали).Хотя в договоре прописано что родственников рекомендовать и трудоустраивать нельзя. В общем семейный бизнес. Меня решили убрать,т.к по вакансиям в штате только три места. Ну вы поняли о чём я!!! Есть ещё один человек-заместитель директора,вообще неадекватный человек, толком ни чего сказать не может,бывший сотрудник кока колы,ходит только курить и кофе пьёт из кружки кока кола,в общем пальцы гнёт а сам толком на руководителя не тянет вообще ни как ... !!! ПРОСТО СМЕШНО... Ужасное отношение к сотрудникам ... Те кто хочет устроиться в эту компанию,примите к сведению,отношение к сотрудникам не удовлетворительное!

Вся организация есть один большой МИНУС. Они даже не могут уволить по-человечески.

Если по жизни и воле случая несчастливого, вам довелось поработать в компании,
Что блеар(мммбляяяаааррр)-медииика в обществе значится,
То посоветую вам озадачиться соблюдением своих прав человеческих,
Коих в законе у всякого значится, но вот достичь лишь у тех получается,
Кто сим вопросом вообще занимается.

Если в районе России столь северном или приравненном к ним иным образом,
Вам поработать у них приходилося, а вот з.п. целиком не платилося,
Странным, преступным быть может способом,
То поступить вам в такой ситуации, я лишь желаю предусмотрительно –
Волю в кулак, в рот закон и в Нагатинский всяко склонять их НЕ-замедлительНООО!

На данный момент обходить компанию стороной могут подставить

Из минусов могу выделить невозможность выйти из помещения в рабочее время, иногда хочется "проветриться".

после прихода нового менеджмента работать за 1,5 года стало невозможно. По крайней мере для тех, кто работал, а не создавал вид.

много внутренних разборок