Рольф

Компания баранов, все кто управлял Рольфом и развалил,его по сути, теперь разваливают Независимость. Не способны думать, особенно "сапоги". В Рольфе видать когда-то был "мозг", который этих баранов всему и обучил, а теперь учить некому, а думать самостоятельно они не способны. Сразу скажу у меня предвзятое отношение к Рольфу, а вот насчёт баранов-факт!!!

Компания баранов, все кто управлял Рольфом и развалил,его по сути, теперь разваливают Независимость. Не способны думать, особенно "сапоги". В Рольфе видать когда-то был "мозг", который этих баранов всему и обучил, а теперь учить некому, а думать самостоятельно они не способны. Сразу скажу у меня предвзятое отношение к Рольфу, а вот насчёт баранов-факт!!!

Кризис показал истинное лицо компании Рольф и моего начальника, и я разочаровался в нём – и как в управленце, и как в человеке Рольф под шумок избавилось от всех неудобных сотрудников, оставив лизоблюдов и их прихвостней. Кризис закончиться, но люди в Рольф не вернуться. Они пойдут в НЕЗАВИСИМОСТЬ, где НЕ ТОЛЬКО НЕ СОКРАТИЛИ СВОИХ СОТРУДНИКОВ, но и приютили многих ветеранов из Рольфа. В Рольфе руководители искали варианты как деньги экономить вышвыривая людей на помойку, а в НЕЗАВИСИМОСТИ искали варианты как заработать и выплатить людям зарплаты не сокращая людей. НЕДЕЮСЬ РАЗНИЦА И СМЫСЛ ВСЕМ ЯСЕН . . .
Люди наша ценность - всего лишь лозунг тщательно скрываемый истинное отношение к людям! В Рольфе люди ничто. В Рольфе ВЫЖИМАЛОВО! Поэтому и набор ведётся молодых до 35 лет. Из них ещё можно выжимать энергию, идеи, жизнь . . .

Вообще Рольф на фоне других автосалонов выглядит неплохо. Я был во многих автосалонах москвы (Редеги, Ауди на Варшавке, Major, Фаворит моторс, Авилон, Mitsubishi на н.Сыротмятнической и др.) и ужаснулся отношением руководителей и некоторых специалистов HR к своим подчинённым, и соискателям, которые хотят устроиться на работу. Теперь конкретно по теме. Требуют с тебя в Рольфе по полной, но вопрос в другом. Я не против того чтобы с меня требовали и не хочу сказать что я не хочу работать. Работать можно, когда предоставляются элементарные условия для работы: включая нормальное рабочее место, компьютер, внутренний телефон и другие моменты касательные рабочего процесса. Отношение некоторых работников к коллегам просто вызывает по крайней мере недоумение и удивление. И то, что в Рольфе любой тебе поможет как написано в другом отзыве это далеко не правда. Почти все занятые, холодные, у некоторых улыбка, но ты чувствуешь эту скрытую агрессию и озлобленность, отвечают так, как будто делают большое одолжение (это касается естественно не всех ). Клиент спрашивает у меня сколько стоит новый автомобиль с двухлитровым автоматом, так как я в этот момент оказался рядом. Я его подвел к продавцу (менеджеру) . А он (продавец) уткнулся в свой компьютер и ноль внимания на клиента. Наверное зажрались уже.... Многие работники в Рольфе часто курят, как не выйдешь на улицу стоят и дымят как паровозы, при чём многие из них представительницы женского пола ("будущие матери"). И конечно я не позволю никому чтобы при мне допускались выражения типа "все парни козлы". Никогда не терпел и не собираюсь таких мерзостей, которые некоторые индивиды (мужские тряпки) считают нормальным явлением и на это можно закрывать глаза. Для меня честь и достоинство дороже даже чем работа в Рольфе. Если другие "глотают" подобного типа выражения и унижения от своих коллег и ходят под ногами у непосредственного руководства пускай дальше делают это. Это их призвание в жизни, быть собачкой с коротким ошейником. Кроме того, чтобы говорить о корпоративной культуре и этике надо самим соблюдать её. В дилерском центре, где мне пришлось работать, генеральный директор направления оказался довольно неплохим человеком. Жаль что мне довелось познакомится с ней в день увольнения... Честь имею!

А вот и нечистотыХотя это может мне так просто не повезло с подразделением.Короче непосредственный руководитель..был ну скажем так-редиска редкостная..причем он и руководитель всего подразделения были помолвлены что ли))...короче понимали друг друга без слов..и так же в тондеме плели мелкие пакости.Руководство не заинтересовано в продвижении сотрудников к светлому будущему..надо лизать зад и всячески присмыкаться,клянчить..тогда..возможно тебя повысят....но это нужно просто удолбать этих персон,чтобы они просто захотели избавиться от икоты.Я не стал..пришлось уволиться.Тк мне дали понять что знания,приобретенные в процессе 5 лет учебы,причем как раз в автомобильной области-не особо то там и нужны....те как мне сказали..к примеру продавать автомобили или запчасти там может даже блондинка,продававшая до этого нижнее белье.Я не стал спорить,а вдруг у нее призвание..=)хотя ,когда я сам заходил и спрашивал о автомобиле,который хотел там купить-внятного ответа о комплектации и всем, что мне бы должны донести грамотные сотрудники, я не услышал.Зато сиськи,колготки в сеточку и задницу мне предоставили на обозрение..как бы взамен комплектации.....День был уже прожит не зря....хотя машину я так там и не купил.
Заявление было написано незамедлительно..тк я понял что шансов у меня мало..а сиськами и умением вилять задницей в шоуруме меня природа не наделила..да и колготки в сеточку-ну вульгарно это как то...

Постоянно растущие планы продаж ;-) ...(просто устал)

Хотел бы рассказать как относятся к работникам в Рольф :В 2004 году устроился в отдел запчастей, проработав год со мной произо

Работать в данной компании было престижно ещё года 3-4 назад. В те времена боле уделялось внимания кадрам - обучения, семинары и пр., компания предлагала хороший соцпакет, включая ДМС, ежегодные премии по результатам работы. На данный момент все упразднено (для рядовых сотрудников, приносящих заработок компании). Первую линейку отмена бонусов не коснулась, себя они не обидят. За последние пару лет уровень грамотности и компетентности сотрудников сошёл на нет, берут всех подряд. Планы все выше и выше, зарплаты все ниже и ниже. Руководство также неквалифицированное, все свои да наши, поэтому о карьере можно не мечтать. Неприкрытое воровство и махинации с ЗП со стороны РОПов и пр. руководителей. Увольняют, подставляют неугодных. В коллективе присутствуют зависит и ненависть.

Абсолютно гнилое руководство. Сидят на своих местах много лет, соответственно, трясутся за свои тупые задницы. Большинство уже не соответствуют должности, однако благодаря талантам стукачества, обворовывания подчиненных (путём незаконного урезания з.п.), ну и подлизыванию заду директору). Намеренно завышают бюджетные планы, при этом все директора в курсе происходящего: чем меньше потратят на ФОТ сотрудникам - тем больше получат сами. Подчиненных держат за дураков. В общем не советую данную компанию!