Если Ваши права были ущемлены, то всегда можно оставить отзыв о работодателе на нашем сайте. Предупредите соискателей о том, что их ждет, если они поступят на работу в компанию, которая ведет свою деятельность с нарушениями законодательства.

Расскажите о Вашем опыте работы в компании, о коллегах и руководстве, или читайте отзывы об интересующих Вас работодателях!

МТС

ПАО «Мобильные ТелеСистемы» (МТС) является ведущим телекоммуникационным оператором в России и странах СНГ. Консолидированная абонентская база компании, без учета абонентской базы «МТС Беларусь» составляет порядка 100 миллионов абонентов. МТС и ее дочерние компании оказывают услуги в стандарте GSM во всех регионах России, а также в Армении, Беларуси, Украине, Узбекистане и Туркменистане; в стандарте UMTS - во всех регионах РФ, Армении, Беларуси; в стандарте CDMA-450 - в Украине; в стандарте LTE – в России и Армении. Компания также предоставляет услуги фиксированной связи и кабельного телевидения во всех федеральных округах России количество абонентов ШПД и платного ТВ превышает 7 миллионов.

В 2014 году бренд МТС седьмой год подряд вошел в топ-100 самых дорогих брендов в мире в рейтинге BRANDZ™, опубликованном международным исследовательским агентством Millward Brown, признан самым дорогим российским телекоммуникационным брендом, вошел в десятку крупнейших по стоимости мировых телекоммуникационных брендов.

Компания оказывает высококачественные услуги голосовой связи, передачи данных и скоростного доступа в интернет, предлагает новые тарифные планы и инновационные сервисы, отвечающие разнообразным потребностям широкого круга частных и корпоративных абонентов. Благодаря обширной зоне покрытия сети и роуминговым соглашениям абоненты МТС остаются на связи практически во всех странах мира, а интернет-роуминг доступен в более чем 200 странах. МТС уделяет приоритетное внимание сервису и обслуживанию абонентов. Компания развивает собственную розничную сеть, представленную более чем 4000 салонами, и располагает широкой дилерской сетью пунктов продаж по всей стране.

Сегодня МТС - успешная мультисервисная дата-ориентированная компания, предоставляющая абонентам уникальные конвергентные продукты и услуги на основе передовых технических решений. Стратегия развития Группы МТС на 2014-2016 годы «3Д» («данные, дифференциация дивиденды») направлена на укрепление лидерства на российском телекоммуникационном рынке за счет роста проникновения услуг мобильного интернета, диверсификации услуг, повышения операционной эффективности и инвестиционной привлекательности компании для акционеров.

Для достижения поставленных целей МТС активно строит высокоскоростные мобильные сети и развивает собственную транспортную инфраструктуру. На конец 2014 года сети LТЕ МТС действовали в 76 регионах России. В рамках реализации проекта GPON МТС предоставляла в Москве жителям более 3,5 миллиона квартир возможность подключиться к волоконно-оптической линии, что позволяет пользоваться фиксированным интернетом на скорости до одного Гбит/с. Кроме того, МТС предлагает фиксированные FTTB/FTTH решения в более чем 180 российских городах, а также использует свою розничную сеть для увеличения проникновения абонентских устройств для доступа в интернет, развивая собственную брендированную линейку доступных смартфонов.

На основе синергии с фиксированным ШПД клиентам МТС доступно цифровое кабельное телевидение (IPTV и DVB-C), видеосервисы, комплексные решения для офисов, объединяющие фиксированную и мобильную связь.

МТС активно развивает навигационные и телематические сервисы, M2M-решения, находящие широкое применение в различных отраслях экономики, осваивает новые направления бизнеса, предлагая услуги электронного документооборота и решения на основе облачных вычислений. В тесной кооперации с «МТС Банком» компания оказывает банковские и финансовые услуги в своей розничной сети, развивает сервисы мобильной коммерции и бесконтактных платежей на основе технологии NFC.

Группа МТС – бессменный лидер по абсолютным значениям выручки, OIBDA и маржи OIBDA среди операторов «большой тройки». Консолидированная выручка Группы МТС за первые девять месяцев 2014 года выросла до 303,6 миллиарда рублей, консолидированный показатель OIBDA за первые девять месяцев 2014 года увеличился до 132,9 миллиарда рублей, маржа OIBDA за этот период составила 43,8%.

МТС является одной из компаний – «голубых фишек» российского рынка акций и входит в десятку крупнейших мобильных операторов мира по размеру абонентской базы. С июня 2000 года акции МТС котируются на Нью-йоркской фондовой бирже под кодом MBT. Крупнейшим акционером МТС является АФК «Система», которая владеет 53,5% акций оператора, порядка 46,5% акций находятся в свободном обращении.

Впечатления о компании
Аноним, г. Москва
29.09.2012
Достоинства
коллектив вообще огонь!!!!)))
Недостатки
С 1с вообще петля!!вечные недостачи!!!!
Владимир пупкин, г. Москва
28.09.2012
Достоинства
если попадете в хороший коллектив то эт будет хорошо но зарплаты правда больше не станет...
Недостатки
зарплата смешная.. текучка оч большая... клиенты как правило проблемные.. людям с слабыми нервами не советую даже пытаться там работать... зарплата расчитывается как при СССР за выполнение плана при это план растет если вы его выполняете соответсвенно всегда выполнять не выйдет(средняя зарплата в мес (400-600$) что для москвы просто нелепо... в европе к примеру за таку же работу платят в 3 раза больше... + еще миллион лазеек как депремировать... летом работал в офисе с сломанным кондиционером температура в помещении +35-36 градусов.. просили помочь начальство(лично писал соркостические письма начальника в офис)... кондиционер поставили осенью... если есть хоть какие то другие варианты пользуйтесь ими в РТК не советую идти.
По факту зайдите в любой магазин МТС и спросите ребят как им работа?

колектив как повезет (текучка)
начальств на вас плевать
рабочее место как повезет(ждать улучшения труда будете долго)
соц покет стандарт. льгот 0
перспектива есть стать Моп.. по факту такой же продавец ток проблем больше, при этом ЗП не намного больше.
Pandarenochka, г. Краснодар
28.09.2012
Достоинства
Работала в МТС в прошлом году и совсем не жалею, получила большой опыт. В компании постоянно идет обучение сотрудников. У меня был классный коллектив, со многими поддерживаю связь до сих пор.Про МТС могу написать только хороший отзыв, остались только положительные впечатления.
Недостатки
Разве что график может быть кому то не удобен.
Румия, г. Ульяновск, г. Ульяновск ул. Октябрьска 22
27.09.2012
Достоинства
Наверно возможен карьерный рост, но к сожалению этого я не узнаю.
Недостатки
Меня зовут Румия, хотела устроится на работу в МТС, но к сожалению это оказалось не возможным так как попала не к тому руководителю. Когда нас разбили на группы, даже работники КЦ говорили что мне не повезло,как бы я не готовилась всё равно экзамен ей я не сдам. Именно так всё и произошло. Совет для тех кто собирается устраиваться в МТС, если попадете к руководителю группы ОИО АЛЕКСАНДРОВОЙ Е. срочно любыми путями переводитесь к другому специалисту. Не понимаю как в такой компании работает человек который не может простого "ОБЩАТЬСЯ С ЛЮДЬМИ" не понимаю куда смотрит руководство компании.
Аноним, г. Краснодар
23.09.2012
Достоинства
никаких абсолютно!
Недостатки
Кошмар,постоянно висит их объявление на сайте о приеме на работу,я не пойму,у них что,такая жуткая текучка кадров что ли??? Если так,то сразу возникает вопрос "А почему???"
Я живу в Новороссийске. Оставила я заявку на их вакансию менеджера по продажам. Пригласили на,как это называется,собеседование. Пришла по адресу,думала,меня встретит менеджер по персоналу,который объяснит мне,в чем заключается работа и так далее. Помимо меня было еще два человека-женщина и парень. Пришла я,значит,туда,а там три продавца всучили нам анкеты из трех листов формата А4,типа "нате,заполняйте". Пока заполняли,эти недалекие образины пытались как-то тупо и неудачно шутить,что-то вроде "Ну что,ребята,после того,как заполните,пойдете на улицу листовки раздавать",и все в таком духе. После заполнения анкеты отдали продавцам и пошли по домам. Звонка я ждала долго. Не выдержала и позвонила сама в контактный центр,где мне сказали,что информацией о работе,вакансиях и соискателях они вообще не владеют. Думаю,ну вообще полный бред. Да и забила уже,но тут спустя время опять присылают мне приглашение на собеседование. Прихожу уже по другому адресу, а там сидит уже менеджер по персоналу Ирина,которая ОПЯТЬ сует мне их дурацкую анкету. Смотрю по сторонам,а там уже сидят человек 10 таких же,как и я, пришедших работать в эту шаражкину контору. Я говорю, что анкету уже заполняла и расчитывала, что сейчас меня пригласили уже непосредственно по поводу самой работы. Эта Ирина посмотрела на меня,спросила фамилию,порылась в уже заполненных анкетах и сказала,что моей среди них нет. Прелестно! Как потом я выяснила,некая образина ее просто выбросила)))) А эта Ирина достаточно в претензионной форме пыталась со мной решить это недоразумение,после чего я просто взяла анкету,заполнила и смотрела,как проходит собеседование. Сначала рассказала про систему бонусов,благодаря которой якобы мы станем получать большие деньги,болтала про премии!)))) Про то,какая у них стабильная и серьезная организация,в которой абы кто работать не будет))))) Потом плавно перешла к тому,что руководящие должности у них занимают только лишь родственники)))соответственно,как бЭ намекнула,что никакого карьерного роста не ждите)) и затем добавила,что без премий и бонусов зарплата составляет около 12000,хотя на сайте крупным шрифтом была написана цифра как минимум в два раза больше))) Потом по очереди стала распрашивать каждого о себе. Пока это все творилось,я поняла,что работать у них совсем не хочу. А потом просто молча встала,положила анкету на стол,сказала,что именно мне не нравится в их шаражке,развернулась и ушла. НО когда я прочитала еще и отзывы!......Я решила,что слишком мягко их послала. Не думала,что такая крупная компания-это всего лишь сборище рабовладельцев. Так что в какой-то степени страхолюдине,которая выкинула мою анкету,еще можно сказать спаисбо))))
Михаил блаблабла, г. Рязань, почти все точки
21.09.2012
Достоинства
Только коллектив и общение с НОРМАЛЬНЫМИ клиентами.
Недостатки
Во многих точках продаж нет туалета, нет воды для мытья полов.
Начнем с того что я прошел 2ух недельный инструктаж, который никак не оплачивался, ездил в Москву подписывать контракт тоже на свои ши-ши... И понеслась...

1 точка.
ТЦ Малина с505 - охрененное место, если не считать того что однотипная музыка ТЦ не меняется никогда...
+ есть где поесть))
+есть куда сходить в туалет \ набрать воды.
+ работаешь с 10 до 22 и никто перерабатывать тебя заставить не сможет, т.к. ТЦ закрывается и никого не пускают.
+большая подсобка.
хавка в магазине перекресток.

2 точка.
Центральный офис на праволыбедской...
плюсы теже самые, но текучесть ОГРОМНАЯ и всем только обслуживание нужно.
график правда еще лучше был. хавка в подвальчике рядом с офисом.

3 точка.
Победа, также хорошее место, если не считать что она считалась обучающей и все пиздили аксессуары и телефоны которые находились в раздевалке...
уследишь тут за такой точкой в 3 человека... Работал в НГ. хавка в кафе "Ани"

4 точка.
Гостинница первомайская, воды и туалета нема... подсобка маленькая.
хавка в кафе "Ани"

5 точка.
Дом художника. Работал там зимой и когда было солнце снег на крыше таял и текла вода по витрине и с потолка, потолочные плитки намокали и падали как гамно.
Было ОЧЕНЬ холодно, нас заставляли работать, мы сидели в куртках (продаж практически не каких...) все же летом делала неплохие результаты.
НЕТ НИ ТУАЛЕТА НИ ВОДЫ ПОБЛИЗОСТИ, даже пожрать толком не где.

6 точка.
ТЦ на против Барса на московском... вечно забываю как наз-ся этот тухляк.
Туалет есть, подсобка нормальная, вода есть, хавать в магазине 5-ка (смотрите не отравитесь) вечно болел живот после нее... ВОНЯЛО КАНАЛИЗУХОЙ.
планы не выполнили - денег мало...

За время работы менялся регион с центра на черноземье, перепутались коробки, пропало куда-то вдруг 11 телефонов которые компания повесила на своих сотрудников, я в то время не работал, но меня не уволили до конца, когда я уволился то пришла повестка в суд, на меня хотят повесить 1\4 часть, т.е. 11т.р..
отложили без рассмотрения т.к. компания в суд не явилась...
Уволили нормально - без статьи, сейчас там Тульский УМ. Хотя должны были бы отдать тому место кто его заслуживает.... Кострецова К. проработала там херову тучу времени, кого она там только не перевидала, я удивляюсь этой девушкой...

Вообщем как всегда. Мы работаем когда компании надо, а на нас похер....
Еще работаю, г. Москва, Москва
20.09.2012
Достоинства
Разве что коллектив, с которым работаешь. Да и отпуск дают вовремя.
Недостатки
Пишу этот отзыв для того, чтобы люди, ищущие работу, не шли в эту компанию. Это гнилая и мерзкая компания. Компания, целью которой является получение прибыли за счет своих собственных сотрудников. Я могу привести много фактов в подтверждение этому. Компания "РТК" ставит на свои точки, порядка 3500 салонов, огромные планы, которые, в принципе, можно выполнить только при условии сильного везения, а все ради того, чтобы можно было отрапортоваться перед "МТС", что "РТК" самоокупаема и приносит прибыль. На самом деле компания тонет, "РТК" тянет "МТС" за собой в болото: понижается качество обслуживания, по количеству претензий непосредственно к качеству обслуживания в салонах, по текучке кадров "МТС" уже переплюнуло и "Мегафон", и "Билайн", а все из-за того, что сколько бы проблем абонентов ты не решил (сто, две, четыреста за день)- ТЕБЕ ЗА ЭТО НЕ ЗАПЛАТЯТ. Но руководство одумываться не собирается - каждая точка в день выдает примерно по 10-15 штук фродовых (мошеннических) сим-карт (это более половины от дневного плана), сотрудникам приходится заниматься этим из-за завышенных планов, т.е. "МТС", по-видимому, тоже устраивает подобное количество сим-карт, оформленных на "мертвых душ". Служба безопасности в "РТК" охраняет не сотрудников - на сотрудников им чихать, они охраняют имущество компании, так что, соискатели, будьте готовы к тому, что, устроившись в эту компанию, вы по умолчанию вор. В целом в компании можно выделить бэк-офис и непосредственно салоны. Салоны - те, кто несет всю тяжесть на работы на себе, те, кто создает образ компании, получают мизерную зарплату. Бэк-офис же считает своим долгом поучать и наставлять сотрудников розницы, но поучать и наставлять как какие-нибудь дембеля наставляют "молодых" - т.е. в ответ на любую жалобу чаще всего услышишь - "Я, когда на твоем месте был, продавал 700 сим-карт в день, телефонов на 100 тысяч, абонентов обслуживал по 15 тысяч человек и т.д.".
СОИСКАТЕЛИ, остерегайтесь этой компании - вас будут унижать, оскорблять, и начнется все это с первого дня обучения. Дальше будет хуже - вы никогда не получите обещанной зарплаты, с вас начнут удерживать с первого месяца работы. В каждой ситуации по умолчанию виноваты будете вы. В компании начался кадровый голод - на точках работает по 3-4 сотрудника, при штате в 2 раза больше. "РТК" организовало акцию "Приведи друга" - сотрудники будут получать по 5 тысяч рублей за каждого приведенного соискателя, руководство не в состоянии понять, что текучку кадров можно остановить только лишь подняв зарплату - у "РТК" самая низкая заработная плата среди сотовых ритейлеров. Ни в одной компании такого нет.
СОИСКАТЕЛИ, если вы все же решились устроиться в торговлю, то идите в "Евросеть", "Мегафон", любые другие организации - зарплаты там выше в 2-3 раза, но только не в "РТК"-"МТС" - потратите время, нервы и здоровье.
Аноним, г. Мурманск
20.09.2012
Достоинства
З/пл в начале работы, коллектив в самом салоне, ну и выплаты все во время и все.
Недостатки
На обучении нам прислали тренера Елену высокомерную заносчивую даму, затем УМ только требовал, да еще мог обозвать как ему хочется!!! Обещанного ДМС нам так и не дали, изменили схему премирования и зарплата резко упала, какие-то не понятные проверки, работали даже 1 января!!! Спасибо отпуск дали! Переработки не оплачивали, и не возможно отследить сколько премии в реале ты заработал. Вообщем, компания говно!!!!!!!
Сергей, г. Новосибирск
19.09.2012
Достоинства
Услышал много отрицательных отзывов, со всеми не согласен( может из за того что работаю в кц, а не в РТК). ЗП выше чем по специальности которую я закончил в университете(ЗП называть нельзя, корпоративная тайна)). График радует 2 через 2, причем в отличие от многих профессий( например подруга работает бухгалтером) пришел домой и голову а работе не греешь. Фишки со страховкой и медицинским полюсом (я правда не пользовался). Столовая, комната отдыха, при ночном графике даже сонный час), Карьерный рост(при условие, что ты активный, посещаешь тренинги, участвуешь в конкурсах ,жизни компании, переходишь в отделы ОЭО, СВ, я не чего этого не делаю, так как лень))). По поводу тренингов-не кто насильно не заставляет как тут описывали, не хочешь, не ходи (ну только в первый месяц обучения в обязаловку). в праздники и ночные часы оплата в двойном размере, после 10 часов развоз на такси. Отпуск точно 2а раза в год (подруга уже 3й год в отпуск уйти не может). С больничными тоже не каких проблем. не каких задержек на работе. Хороший коллектив и руководитель
-есть свой банк с льготными процентными ставками покредиту
-корпоративная связь (правда ей тоже не пользуюсь))
-административный отпуск (хотя мне он не нужен)
-полность белая ЗП
-повышение ЗП каждый год
Недостатки
-Далеко от дома (ехать с пересадками час).
-График бывает ставят не такой как выбрал (в результате меняется-то месяц работал с 9 утра до 9 вечера, а следующий с 8 вечера до 8 утра)
-работа с людьми -разные бывают ( в основном конечно адекватные люди-процентов 90, но бывают и пожилые люди которым сложно обьяснить тариф или услугу, или просто не образованные)
-на этапе обучения очень много информации ( в первый месяц думал не справлюсь и постоянно собирался уволиться)
-корпоративы за свой счет
-отсутствие психолога
-нет фитнесс центра (тренажеры есть в комнате отдыха, но только велосипеды и беговая дорожка)
Eleanora, г. Москва
17.09.2012
Достоинства
Стабильная зарплата, есть возможность увеличить премию на продажах каждый месяц. Быстрый карьерный рост, нет ненужного формализма в отношениях с начальством. все просто и понятно.
Недостатки
Чтобы добиться чего то надо прикладывать много усилий, чтобы тебя заметили мопы. Много времени посвящаешь работе
admin, г. Москва
17.09.2012
Достоинства
наличие нужника)) оч удобно, как раз в метре от рисепа!
Недостатки
Хочется поведать вам о том что же такое МТС, пордон РТК, и с чем его едят. Все начилось с объявления в газете о наборе специалистов отдела продаж в ""MTC"". Позвонил по номеру телефона, мне ответил приятный женский голос и сообщил о том, что компания мтс (мать ее) приветствует меня и какого х..я я от них хочу. В общем суть да дело, эта барышня уточняет в каком городе я ищу вакансию, говорю город и тут она заявляет мне, что нужно будет пройти собеседование (ну нужно, так нужно, кто б спорил?), и для этого мне нужно выехать в Брянск(я чуть в осадок не упал!) уточняю можно ли это сделать в моем городе, нет говорит, собеседование проходят только в Брянске (%удалено%-колотить 250 км от меня). Хрен с вами красны девицы, поехал!!! И что-бы вы думали? Приехал, чуть нашел этот адрес, с учетом того, что дали адрес дома проктически в квартале от нужного (ОХУЕТЬ МОЖНО ОТ ЭТОГО НАВИГАТОРА), около полутора часов прождал для того, что-бы эти ишаки дали мне анкету для заполнения (как потом выяснилось анкету я мог получить в офисе своего города) Заполнил, жду собеседования.... Оказалось напрасно, СОБЕСЕДОВАНИЕ дейсвовало по принципу- заполнил анкету- пиздуй откуда пришел!!!Был оч рад такому повороту событий, хоть успокоили что перезвонят в течении 3 дней). Ждал около недели!! не выдержал, позвонил сам. Сообщили о том, что я могу приехать на 7-ми дневное обучение с их проживанием. Горько вздохнул, собрал пожитки на 7 дней и поехал. Обучение %удалено%..... Мы всему обучались сами. Забежит инструктор, даст бумажки и сидите овцы учите, приду проверю... хотя до этого дело так и не доходило. Весь 7-ми дневный курс мы усвоили за 3 дня)) после чего нас мягко говоря послали............Поступил на службу государеву и понял, все что нам расписывали как манну небесную, оказалость пустым трепом, для завлекания бесплатной рабсилы, говорили про оклад в 10500 оказалоось 6500+ вычеты хрензнает за что! Не оплачиваемые переработки, коих было великое множество. До бонусов с устанавливаемыми планами, как раком до китая - далеко и жопа затекает. Уволится практически не реально, про радиационный отпуск который нам положен- слыхом не слыхивали. Вечно орущее начальство. так что ребята не суйтесть если нервы дороги)
Аноним, г. Москва
14.09.2012
Достоинства
коллектив
Недостатки
ЗП мизерная
работа не по 8ч как все а от 10 до 12-13
постоянные косяки с ПО и долгое решение проблем офиса
и т.д
Другие названия:
Мобильные ТелеСистемы, ПАО «Мобильные ТелеСистемы», розничная сеть МТС
Телефоны:
8 (800) 250-08-90
Email: pr@mts.ru
Сайт: www.mts.ru
Сфера деятельности: