ОКЕЙ

Охранники просто лапают на досмотре. Куда смотрит начальство. У французов так принято? Директор Патрик сам так поступает?

ужасный график работы, по 14-13 часов, переработки которые оплачиваются премией руководителя, на перерывы отпроситься проблема, отношение как к рабам.

Весь день на ногах (по 12 часов, а то и по 13), на обед так просто не уйти, впрочем в туалет тоже (даже если раскладываешь товар в зале), если не успеешь убрать просрочку - могут выписать штраф, на складе реально может засыпать (надо лазить и доставать товар самому, даже с верхних полок), покупатели попадаются неадекватные, текучка кадров просто нереальная (я думаю понятно почему), перспектив роста нет

Работаю с открытия магазина. Обманули с зарплатой. Кадровичка обещала золотые горы, а по факту копейки, за такую нагрузку. 50% поуволтнялись, кому ездить дальше. Если бы не близость к дому, тоже бы уволилась. Все что раньше написано, правда. Даже в туалет не можешь сходить, как в концлагере.

Какой-то тотальный контроль за бейджиками, чуть ли не вешали. Охрана в основном ходит и по сторонам смотрит, приходилось самой решать проблемы на кассе даже с агрессивными покупателями, и ты же всегда остаешься не права, покупатель ведь всегда прав. Причем доходило до того, что покупатель стоит, на тебя кричит, а охранник в двух шагах рядом и делает вид, что ничего не видит, дур дом какой-то.

На собеседовании обещали золотые горы 26 000 + допзаработок, а по факту получала 19 000. Нет , я конечно согласна с тем, что если на переработки ходить 7 дней в неделю - то конечно можно поулчать и 26 и 27 тысяч, но это помирать на работе, а у меня както и другие дела есть. Во время работы нельзя ни встать, ни в туалет выйти (2 раза за рабочую смену + обед), а если работаешь напротив рыбного отдела - холодно и рыбой постоянно тянет, потом вся форма пропахнутая остается. Форма кстати говоря не по размеру и выдали через 3 месяца после начала работы. Руководство - как цепные псы, постоянно всё не так как надо, все делаю неправильно и так далее. Такое ощущение, что они сами никогда за кассой не работали и не понимают как всё устроено. Я - кассир с 7-милетним стажем и много где проработала, но такого отвратительного отношения к сотрудникам мало где встречала. И еще одна интересная проблема - неужели нельзя купить нормальные стулья ? То сидалище сломанное, то спинка отваливается, то механизм который поднимает стул не работает . Проще пол дня стоя работать , а ведь надо еще и сохранять положительный настрой к работе и клиентов с улыбкой обслуживать и сервис предоставлять хороший. Но если требуете сервиса, тогда относитесь к сотрудникам так, как относитесь к себе.

Зарплата копеечная за такой рабский труд,требуют непомерно много как будто спортсмены быстрее выше сильнее и еще еще еще,причем всем на тебя наплевать и начальству и большинству других таких же как ты все как зомби или роботы крутятся в этой адской мясорубке непонятно ради чего??чтобы получить эти гроши и угробить здоровье??на обед вырваться с трудом,перекур тоже проблема,не дай бог остановишься поговорить по телефону или просто передохнуть и увидит руководство крик поднимется!!!напрягают все всех постоянно,друг друга сжирают,есть стукачи и любимчики начальства которые пользуются своим положением.Еще проблема постоянно сокращают и урезают штат и работать приходится за 3 и все время еще напрягают как цербер за спиной а зарплата и премия не меняется от этого.В целом компания говно платить не хотят нормально выжимают все соки адский труд ни достойного вознаграждения ни благодарности ни нормального отношения.Еще минус-охрана быдло редкостное непонятно зачем их держат-против сотрудников магазина??это компания только временно устроиться в крайнем случае но лучше туда даже не соваться обходить стороной!!!

Некоторые правила . Козырек раздрожал. Бейджики на курение и обед. ОХРАНА,

Обстоятельства вынудили меня пойти работать в эту организацию..Скажу сразу,служба охраны,работающая в окее,куда только не влезет,лишь бы чего-н этакого найти в сумке без бирки и отнять.Будь то косметика дорогущая,которой там и в продаже нет,либо вещь,явно не в гипере приобретенная.Короче способ галимой "самореализации" да и плюс обжиться вещичками за чужой счет не брезгуют.Коллектив везде по-разному..как повезет.Политика гипера выжать из людей все,загрузить их работой по максимуму ,одни вкалывают,другие чаевничают и курят весь день(это,кто поближе к начальству)!зп выплачивают в срок,но ее размер зависит только от руководителя отдела,захотели -премию дали,захотели-нихера не дали,минималку и сиди,хер кому и что докажешь.Очень надо быть внимательным на складах,а то завалит коробками,кем-н плохо поставленными,и кранты!оформят задним числом и гуляй!Пример:одну приезжую не отпустили домой,ей плохо с сердцем было,скорую естественно никто не вызвал,она работала,пока не умерла!ее переодели ,вынесли на остановку,позвонили родне и с полным пакетом документов об увольнении задним числом им вручили.Короче,если плохое самочувствие,думайте только о себе ,а не о руководстве,которому насрать на вас.Всем удачи!

Некомпетентность и безразличие к Хозяинам(акционерам) компании появилась с "приходом к власти" директора в г. Саратов.Только личный интерес директора для решения своих целей и безразличие к делам магазина, вплоть до покидания своего рабочего места в рабочее время для решения своих проблем и личного отдыха.

но есть и очень много минусов, отношение к рабочим не на должном уровне , хотя люди стараются работать из последних сил, увольняют не предоставив объяснений и доказательств, приписывая несуществующие действия (воровства). В итоге заставляют тебя поверить в то, что ты не брал или не делал.

Ужасный рабочий график. На сайте пишут что "Компания заботится о своих сотрудниках и строго соблюдает все требования трудового законодательства.", а по сути работаем с 9 до 23. Весь день на ногах. Причём надо приходить в 8 30, начальство упрекает что пришёл ровно в 8 30, а нужно приходить за 15 минут до начала рабочего дня. Рабочий день в 9 00 с открытия магазина начинается. А когда опаздываешь на пол часа, закрывая кассу в отделе в 23 30 - никто не доплатит и не прибавит к отработанным часам.
Перспективы нет. Есть ребята, которые годами продавцами работают и когда, скажем, открывается новый магазин или есть вакансия - лучше возьмут человека с улицы, чем повысят тебя.
Коллектив хороший, ребята действительно трудятся, а их клюют и клюют, что то требуют и требуют. Вечно идиотские проверки начальства свыше.
Вечно пугают что приедет операционный директор, прям как в армии когда какой-то полковник должен прийти и все наводят марафет.
Охрана следит не за покупателями, а за сотрудниками. У них под носом дорогие мелкие товары воруют, а они отправляют сотрудников писать объяснительную, мол, почему по телефону в зале разговаривал. А без телефона никак, если ты работаешь в технике и тебе зам. руководителя нужен.
На производстве просто что-то творится. Видели бы Вы из чего готовится пища океевская.
Ну да ладно. Не советую работать в окее. Вы такую зар. плату сможете получать работая мерчендайзером выполняя меньше обязанностей.